"Estrutura de trabalho é muito boa"

O volante/lateral Felipe Cordeiro falou a Canindé Pereira sobre a intertemporada do América em Pernambuco.

(Imagem: Canindé Pereira, América)

Treinos fora do Rio Grande do Norte

A gente vem encarando da melhor forma. Estrutura de trabalho é muito boa. A gente tem usado tudo do bom e do melhor aqui para que a gente venha a se preparar para que, quando as competições voltarem, a gente possa estar num nível bem elevado.

Volta do futebol

Que volte o mais rápido possível. A gente quer que isso aconteça, quer isso, quer estar lá dentro de campo jogando. A gente vê que em alguns estados já está quase voltando o futebol. Espero que no Rio Grande do Norte também volte para que a gente possa dar continuidade ao trabalho lá também. Espero que o mais rápido possível a gente possa estar jogando.

Grupo pós-pausa

A gente trabalhou bastante em casa também. É um grupo grande para ficar parado, então junto com a preparação física a gente fez alguns trabalhos em casa para que a gente não perdesse tudo aquilo que a gente vinha trabalhando. Mas com esse tempo aqui também treinando e trabalhando, quando voltar, a gente possa estar bem para buscar os resultados. 

Curtinhas do RN (7/7)

Defesa Civil Estadual dá suporte a barreiras sanitárias em Extremoz 

Foram visitadas cinco barreiras sanitárias em rodovias de acesso ao município e analisados pontos a serem melhorados junto à Defesa Civil Municipal de Extremoz.

Seap conclui obras de abastecimento de água em sete unidades prisionais 

A solução em definitivo foi desenvolvida pelo Departamento de Engenharia e Manutenção da Seap, setor responsável pela análise e projetos de reestruturação e ampliação do sistema de abastecimento de água.

Nota de pesar pelo falecimento do jornalista Paulo Macedo 

Jornalista foi um dos pioneiros e um dos mais longevos profissionais da área, chegando a ser o vice-presidente da Academia Norte-rio-grandense de Letras.

Governo do Estado contrata empresa de serviço de transporte sanitário em ambulâncias 

A contratação inclui até seis ambulâncias, equipe de profissionais, materiais de proteção individual e equipamentos para oferecer suporte avançado de vida (SAV) e vai garantir a transferência dos usuários com sintomas graves da infecção causada pela Covid-19.

Arrecadação do Estado registra queda de 15% em junho

O RN arrecadou R$ 79 milhões a menos no sexto mês do ano comparando com o mesmo mês de 2019, baixa puxada principalmente pela redução no recolhimento de ICMS, cuja queda foi de 18%.

Profissionais da Sesap podem se inscrever para curso Covid promovido pela Liga 

Capacitação, que terá início dia 13, tem como objetivo discutir e atualizar os profissionais da saúde na atuação durante a pandemia e seus protocolos. As inscrições realizadas são realizadas pelo portal: https://portalcovid19.saude.rn.gov.

Organização Pan-Americana da Saúde apoia RN com ferramenta que auxilia profissionais da saúde 

A ferramenta criada pela OPAS tem o objetivo de auxiliar as autoridades de saúde pública na tomada de decisões sobre ajustes de medidas não farmacológicas, como as de distanciamento social.

Julho Amarelo: Sesap orienta municípios para prevenção das hepatites virais 

O RN conta com 03 serviços de referência para o tratamento dessas doenças, sendo dois em Natal - o Hospital Giselda Trigueiro e o Hospital Universitário Onofre Lopes (HUOL) - além do Hospital Rafael Fernandes, em Mossoró.

Reservas hídricas do RN acumulam 56% da sua capacidade total 

A barragem Armando Ribeiro Gonçalves, maior reservatório do RN, acumula, atualmente, 65,55% da sua capacidade total, quase o dobro do que acumulava no mesmo período do ano passado.

Corpo de Bombeiros do RN alerta para cuidados em período de chuvas fortes 

Em caso emergência, acione o Corpo de Bombeiros do RN através do 193.

Semarh vistoria dessalinizadores na Zona Rural de Paraú 

A Secretaria de Estado do Meio Ambiente e Recursos Hídricos tem uma política permanente de manutenção e recuperação de dessalinizadores em comunidades difusas no interior do estado.

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Disque Prevenção ao Coronavírus - 0800 281 4012 | das 7h às 23h

Informações e esclarecimentos

Acolhimento Psicológico

Doações RN+Unido

Manchetes do dia (7/7)

A manchete do bem: Em projeto, mulheres eleitas ajudam pré-candidatas em estratégias de campanha.

As outras: Sul do país tem previsão de novo ciclone nesta semana, Globo volta a distribuir capítulos inéditos a elenco de novelas e Mortes em casa cresceram 53% durante pandemia em quatro capitais brasileiras.

Bom dia.

Fonte: Folha de S.Paulo

Today's headlines (7/7)

The headline for good: A new generation of fast coronavirus tests is coming.

The others: The next energy battle: renewables vs. natural gas, Lobbyists, law firms and trade groups took small-business loans, and Colleges plan to reopen campuses, but for just some students at a time.

Good morning.

Source: NY Times

"Pode contar comigo"

Zagueiro Alisson Brand conversou com o assessor de imprensa do América Canindé Pereira após o treinamento desta segunda-feira em Pernambuco.

(Imagem: Canindé Pereira, América)

Retorno após lesão

Graças a Deus estou me sentindo muito bem, sem dor, que é o mais importante. Era sempre preocupante a volta com bola se eu ia voltar a sentir dor ou não. Então eu estou 100% sem dor, zerado. Até antes mesmo da parada da pandemia, eu já vinha treinando fisicamente, já estava inserido no grupo. Mas aí veio a parada. Mas eu mantive a pegada nesse tempo parado, fiz trabalhos individuais e consegui manter a minha forma para chegar bem aqui agora e trabalhar com o grupo. E agora é só seguir o trabalho porque tem que colher os frutos do quanto a gente trabalhou e sofreu nesses dias.

Grupo 

Avalio muito bem. O nosso grupo veio com contratações. Mesmo durante a parada, seguiu contratando, seguiu reforçando o elenco. Eu vejo assim um grande grupo, um grande elenco, com um nível de jogadores de Série B mesmo. Então a gente entra confiante, convicto do trabalho que vem sendo feito para que a gente possa colher os frutos. Que o quanto antes volte o futebol para nós podermos mostrar para a torcida e para todos que estão ansiosos para ver a nossa volta e encher de orgulho a torcida porque ela precisa.

Pronto para jogar 

Com o tempo que eu venho trabalhando, com certeza eu estou ansioso para voltar. Eu já estava ansioso porque nos dias que eu voltei a trabalhar com bola ainda tinha uma esperança de continuar o campeonato, mas aí 5 dias após a minha volta já começou a parar. Mas ele [Roberto Fernandes] pode contar comigo, pode ter certeza de que eu vou estar bem fisicamente e ajudar como eu ajudei no ano passado. Eu pretendo muito mais neste ano. 

Auxílio providencial

Os dados estão estampados logo na capa da Tribuna do Norte de ontem (domingo). O auxílio emergencial de R$ 600, que é pago pelo governo federal, conseguiu reduzir de 141,6 mil para 20 mil o número de famílias/residências com renda de até R$ 141,20. 

R$ 141,20. Cento e quarenta e um reais e vinte centavos. 20 mil famílias no RN passam um mês inteiro com isso. A renda per capita é de impressionantes R$ 76,10.

Os R$ 600 representam um aumento de 319% para quem realmente precisa. Providencial para evitar que esses heróis da resistência morram de fome. 

Incoerência

Desde a movimentação do América para conseguir a liberação de treinos para seu elenco que a movimentação do ABC chamou a minha atenção.

Primeiro, surgiram vozes ligadas ao clube enaltecendo a vida em detrimento do futebol, o que é muito louvável, mas não batia com o comportamento anterior de algumas dessas vozes que fervorosamente defendiam o fim do isolamento social.

Depois, assim que o América definiu a mudança para Pernambuco para conseguir treinar e não ficar atrás na preparação principalmente para a volta da Copa do Brasil, o alvinegro imediatamente começou a testar seu elenco e a defender a liberação dos treinos aqui no RN.

Mais esquisita ainda foi a decisão de manter o elenco num tal isolamento no Frasqueirão à espera da liberação dos treinamentos, que nem tem data, ou pelo menos ninguém sabia se existia uma possibilidade de data. Ora, o próprio isolamento sem propósito é uma aglomeração.

Aí ontem rolou nas redes sociais foto que teria sido publicada pelo jogador Jailson dando conta de treinamentos acontecendo no Frasqueirão. 

Hoje eu confio na fonte: o jornalista Augusto César (Intertv Cabugi e Globoesporte.com) acabou de publicar no Twitter fotos de um treinamento acontecendo no ABC agora de manhã, comportamento absolutamente contra a lei. 

Enquanto escrevo este texto, o jornalista Mallyk Nagib, da TV Assembleia, publicou mais fotos da ilegalidade, que seguem abaixo. 

Para além da ilegalidade, salta aos olhos a incoerência de ser contra a movimentação do América apenas por ser do América, não por ser a favor da vida, e depois se embrenhar em tamanha ilegalidade como se nada houvesse defendido anteriormente.

Mais um triste retrato da realidade que a pandemia nos trouxe.

About authenticity

This week the New York Times newsletter Smarter Living brought a text about authenticity written by Adam Grant, an organizational psychologist, with great reflections on revealing your trueself and even how harder this is seen by others when it comes to women. 

Of course I would share this here. Enjoy it

Being vulnerable with emotions is a form of authenticity. Authenticity is about being true to yourself — expressing your inner thoughts and feelings on the outside. Instead of wearing a mask, you let people see what’s really going on inside your head. When we can’t do that, studies show it’s stifling. The pressure to conform to other people’s expectations puts us in an emotional straitjacket, leading to stress and exhaustion. It can also undermine our performance: When entrepreneurs pitch their start-ups and job candidates pitch themselves, pretending to be someone they’re not makes them nervous, interfering with the quality of their presentations.

The case against being fake is clear. But when it comes to being real, we have choices about which parts of ourselves to reveal. And there may be times when we’re better off being cautious about what we disclose.

In a recent study, researchers examined how striving to be authentic in job interviews influenced lawyers’ and teachers’ odds of being hired. They measured authenticity by asking lawyers and teachers how strongly they agreed or disagreed with statements like, “When interviewing for a job, I try to be honest about my personality and work style,” and, “It’s important for an employer to see me as I see myself, even if it means bringing people to recognize my limitations.” The candidates who agreed with those statements were more likely to get job offers — but only if their résumés had been rated in the 90th percentile or higher. For the vast majority of lawyers and teachers, striving to be authentic didn’t help their chances. And it actually hurt their chances if they were teachers in the 25th percentile or below or lawyers in the 50th percentile or below. Why did aiming for authenticity fail for most candidates ans and backfire for some? One possibility is that when job applicants were focused on being authentic, they freely admitted their shortcomings. This didn't pose a problem for lawyers and teachers with stellar résumés: Their strengths were already evident, so acknowledging weaknesses signaled self-awareness. But for candidates who hadn't proven themselves, divulging flaws made them seem incompetent and insecure. In a series of experiments, when people who expected to be competent confessed a weakness like struggling with attention to detail or a vulnerability like seeing a therapist, they were respected less. Authenticity without boundaries is careless. When we broadcast our limitations, we need to be careful to avoid casting doubt on our strengths. This appears to be especially important for nondominant groups. Sadly, experiments show that when leaders make self-deprecating jokes, they're judges as more capable if they're men and less capable if they're women. Men's competence is typically taken more for granted, while - unfairly - women have to work harder to prove themselves at work. There's another factor that might explain why authenticity didn't serve some candidates well: They came across as self-serving and self-absorbed. They were so focused on expressing themselves that they failed to show enthusiasm for the job and curiosity about the organization. Authenticity without empathy is selfish. Of course we should be true to our values, but one of those values should probably be caring about others.

Manchetes do dia (6/7)

A manchete do bem: CEO do YouTube diz que esforços contra fake news vêm ganhando corpo.

As outras: Tratamento distinto dado a Decotelli é visto como racismo estrutural, Falta de UTI ameaça tornar vírus mais letal no interior e Aras endurece medidas contra bolsonaristas para conter isolamento interno e se aproximar do STF.

Bom dia.

Fonte: Folha de S.Paulo

Today's headlines (7/6)

The headline for good: How Netflix beat Hollywood to a generation of black content.

The others: Iran admits serious damage to Natanz nuclear site, setting back program, Seattle protester dies after being struck by car, and Chicago gun violence spikes and increasingly finds the youngest victims.

Good morning.

Source: NY Times